职场不比生活，在职场上有很多东西是我们无法注意的，尤其是在沟通上，大家要非常注意，人与人之间的沟通交流。那么在职场上，和领导相处的童言无忌是什么呢?有什么要注意的嘛?
和领导相处的注意事项：
越级报告：不要越过直属领导，直接向更高层级的领导报告工作或表达意见。这可能会让你的直属领导感到受到威胁或不被尊重。
缺乏信任：不要在背后说领导的坏话或散布谣言。这会破坏你与领导之间的信任关系，并可能影响到你的工作评价和晋升机会。
不尊重：不要对领导的决定或意见表示轻视或傲慢。即使你不同意领导的决策，也要以适当的方式表达自己的看法。
缺乏沟通：不要在需要时保持沉默或避免与领导沟通。如果你有疑问或需要反馈，要及时与领导沟通，以便更好地理解工作要求和目标。
不负责任：不要逃避责任或推卸责任。如果你犯了错误或造成损失，要勇敢地承担责任，并与领导一起寻找解决方案。
不配合：不要拒绝与领导合作或对领导的工作安排抱有抵触情绪。要积极配合领导的安排，并努力完成工作任务。
不接受批评：不要对领导的批评或指导抱有抵触情绪，或试图辩解或逃避责任。要虚心接受领导的批评和建议，并努力改进自己的工作方式和方法。
不守秘密：不要泄露领导的机密信息或谈论领导的私人事务。这可能会让你的领导感到不安或不舒服，并可能影响到你与领导之间的关系。
不关注形象：不要穿着不得体或不注意个人卫生。这可能会影响到你与领导之间的形象和信任关系。